Požiūriai ir vertybės gali turėti įtakos efektyviam bendravimui tiek teigiamai, tiek neigiamai. … Kai požiūris yra teigiamas, tarp besikalbančių yra pakankamai empatija, todėl kiekviena pusė stengsis visapusiškai suprasti, ką sako kita, kad pateiktų geriausią įmanomą atsakymą.
Kaip kultūra ir vertybės veikia bendravimą?
Kultūriniai skirtumai sukelia elgesio ir asmenybės skirtumus, pvz., kūno kalbą, mąstymą, bendravimą, manieras, normas ir tt, o tai lemia nesusikalbėjimą. Pavyzdžiui, kai kuriose kultūrose akių kontaktas yra svarbus, o kai kuriose – grubus ir nepagarbus. … Įsitikinimai taip pat yra dar viena kultūrinio barjero priežastis.
Kokias vertybes galima naudoti bendraujant?
Veiksmingo bendravimo vertės
- Spontaniškumas ir lankstumas. - Pripažinti, kad komunikacija yra transakcinė ir dinamiška, o ne mechaniška ar statiška. …
- Epatija. - Pripažinti, kad yra kitų aš, ir parodyti jiems gerumą bei pagarbą. …
- Priėmimas ir patvirtinimas.
- Konfidencialumas ir pasitikėjimas.
Ką bendraujant reiškia vertybės?
Efektyvus bendravimas yra svarbus. Požiūris yra jūsų tiesioginis polinkis į koncepciją ar objektą. … Vertybės yra pagrindinės sąvokos ir idėjos apie tai, ką mes laikome gerai ar blogai, teisinga ar neteisinga, arba kas verta aukos.
Kodėl bendraujant svarbi vertė?
Veiksmingas vertės perdavimas suinteresuotosioms šalims yra labai svarbus jūsų verslui, kad jis pasiektų savo tikslus, nesvarbu, ar tai būtų produktų ar paslaugų pardavimas, įtikinkite tikslinį investuotoją pirkti jūsų įmonės akcijas, arba įdarbinti ir išlaikyti geriausius darbuotojus.